#健康保险#社会金#健康保险费#前年#上年#健康保护年级约收# 퇴사인사 ㅠ00ㅠ 이 일을 하는 사람으로서 어쩔 수 없는 부분;; 보라 그룹 셰프 해산 신청 방법에 대한 글을 필사적으로 올리기 전까지 다시 한 번 말씀드리겠습니다!
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사업이 갑자기 문을 닫았습니다.
. 티로리~
문을 닫는 대신 두 공장 중 하나가 문을 닫는 동안 문을 닫았습니다.
8년을 걸었지만 씁쓸하다.
. . . 1월 31일 공장 문을 닫고… 40명 가까운 직원의 연금도 포함해야 하겠지만 당연히 월급, 퇴직금, 연말정산을 생각했지만 가장 두려웠던 것은 건강보험연금이었는데요, 다들 아시다시피… 건강보험은 연말정산이죠… (왜 이러세요…) 전년도 현직과 금년 현직의 경우 , 4월 건강보험료부터 계산해서 나왔지만… ㅠ 그해 1월부터 3월까지 퇴사하신 분들은 4월 건강보험 연말청산도래 전에 따로 퇴직금을 계산하셔야 합니다.
예를 들어,
2021년에 입사하여 2022년 1월부터 2022년 3월까지 퇴사할 직원은 2021년 연말정산 + 2022년 퇴직금 납부를 해야 하므로 합시다.
1월부터 3월까지 나가는 사람이 많지 않아서 이런 일이 자주 있는 것도 아니고, 있다고 해도 한두명 정도… 별 문제 없이 잘 지내고 있습니다… 더 가까이 이번에는 40명에게ㅠ 금액이 잘못되어 문제가 있다면.. 무슨 핑계를 대고 경리팀을 찾아 직원들을 일일이 불러 빵을 사서 모은 돈을 사달라고.. . 생각만 해도 무섭다!
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다른것도 중요하지만 엑셀로 표를 만들어봤습니다↓↓↓↓
① 2021년 의료보험 연말정산, 총연봉 ÷ * 근무월수 = 산정월평균급여 / 월평균급여 × 해당 의료보험요율(%). 건강보험 계산 × * 근무월 / 개호 × * 근무월은 별도로 계산합니다.
*근무월수 : 중도입사월을 포함한 근무월수. 실급여에서 건강보험료 + 장기요양보험금 AB를 빼면 2021년 연말정산!
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①금액 + ②금액 = 최근 2년간 퇴직금 정산금액!
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….근데 힘들다ㅜㅜ 왜? 12개월 동안 일하지 않은 노동자도 있고, 업무상 부상으로 보험료를 후불로 낸 노동자도 있는데, 아주 아주 거칠다.
나는 의료보험 종사자의 가랑이를 잡고 물었다.
다시는 하고 싶지 않습니다.
. . 이러면 안 된다!
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다시 맹세합니다 하